Ez duzu ordaintzen sare sozialetako aholkulariengatik

galdeketa sare sozialak

-Ren ikuspegi zabalarekin Martech Zone, Agian ez dut blog handi batek bezalako anplifikazio soziala lortuko Konbentzitu eta Bihurtu lortzen du (Jay-ren mezu bikaina!) ... baina eskertzen dut hemen sortu dugun komunitatea Martech Zone.

Berrienak Zoomerang Inkesta sare sozialetako estrategietan gehitu genuen harrotasunez betetzen nau ... merkatari sofistikatuak zarete! Sare sozialetan aktiboki parte hartzen ari zara, bertan edukia banatzen, tresnak eta promozioa ordaintzen ... eta inbertsioaren errentagarritasuna neurtzen. Besterik gabe esanda ... izugarria! Oinarrizko marketin edukia aurreratua ekartzeko erronka dugula esan nahi du.

galdeketa sare sozialak

Norbaitek galdetu dezake ... bada DK New Media soziala da komunikabideen aholkularitza enpresa, zergatik pozik egongo zinateke zure irakurle inork sare sozialen aholkularitza ordaintzen ez duelako? Beno ... esango dut ... ez duzu behar. Sare sozialetako aholkulariak hamabost bat eurokoak dira eta tituluak 140 karaktereko esaldia hashtag eta @ sinboloarekin batera egin dezakeen edonor dela dirudi.

Marketing aholkularitzan inbertitzen ari diren enpresek komunikabideen arteko marketineko estrategia anitzetan lan egiten duten esperientzia duten aholkulariak identifikatu behar dituzte euskarri bakoitza aprobetxatu eta haien inbertsioa eta eragina maximizatzeko. Horrek askoz esperientzia gehiago duen aholkularia behar du. Barkatu nire audientziaren zati bat iraindu ez badut ... baina gizarteek bilaketa, mugikor, ohiko komunikabideetan, posta elektronikoan eta abarretan duten eragina ezagutzen ez baduzu, eta nola neurtzen duen eraginkortasuna ... oraindik lehen hezkuntzan zaude.

15 Comments

  1. 1

    Kaixo Doug, Jayren blogeko mezuaren esteka jarraituz etorri nintzen hona. Ohartzen naizen lehenengo gauza da gako-hitz esteka zuzena ematen dizula eta zure elkarrekiko lotura bere markoa zure markoa duela da.

    Nabaritzen dudan bigarren gauza da inkestako aukeretako bat ere ez direla estrategiak. Ekintzak, taktikak eta ekintza multzoak dira. Doako hirugarrenen sare sozialetako tresnak erabiltzea ez da estrategia. Estrategia exekutatzeko modu bat da.

    Era berean, sare sozialetako aholkulari bati ordaintzea ez da estrategia bat. Sare sozialetako aholkulari bati ordaintzen diozu estrategia garatzen, hedatzen eta doitzen laguntzeko.

    Ohartzen naizen azken gauza zera da: zure helburu estrategikoetara egokitzen diren metrikak izan ezean, n00b zara oraindik, eta Interneteko marketineko aholkulari kualifikatu baten gidaritza aditua behar duzula. Hori esateko atrezzoa.

    • 2

      Daniel,

      Eskertzen dut Jayren lotura! Hemen hainbeste tresnari buruz hitz egiten dugunez, irteerako esteketan itotzen gara, beraz, markoaren ikuspegia probatzen ari naiz, gure SEO emaitza orokorrak hobetzen dituen ala ez ikusteko. Informazio hori etorkizuneko mezu batean partekatuko dut.

      RE: Estrategiak, ez nago nahitaez zurekin ados baina zaila da inkestaren izenburuaren barruan inkesta guztiz azaltzea. Pozik nago jendeak hautestontzien xedea ulertu eta ez zuela xehetasunetan harrapatu jakiteak. Inkestan "urratsak" sortzen saiatu behar izan nuen, enpresek estrategiarekin zuten sofistikazio eta interakzio maila ikusteko.

      Hori ez da erraz egiten ... baina aste bat alboratzea galdeketa bat botatzea baino galdeketa bat botatzea izan zen hango merkataritza. Hauteslekua atera nahi nuen. Inkesta formal eta estatistikoki baliozkoa balitz, estrategia ezberdina hartuko nuke.

      "Ez dut nahitaez" ados esaten diot, edukia sindikatuz ... edo hirugarren bati ordainduz soilik estrategia eraiki duten enpresak ditudalako. Tresna estrategia izan daiteke.

      Eskerrik asko!

      • 3

        Eskerrik asko hausnartutako erantzunagatik! Mezu gehiago irakurtzera itzuliko naiz, eta pozik nago Jay zurekin lotuta egoteagatik.

        Aitortzen dut txipa sorbaldan dudala "sare sozialen estrategiaz" hitz egiteko orduan. Uste dut enpresa batek gauzatzen duena nahita diseinatutako plan zabala ez bada, ez dela estrategia bat. Horren ordez, lanpetuta dago. Batzuetan funtzionatzen du, baina gehienetan hasi zinen lekutik uzten zaitu, eskasa eta nekatuta bakarrik. Gure industriarako zerbitzua da edonork erakundeetako liderrei benetan zer den estrategia ezagutzen laguntzen dienean.

        • 4

          Eta hala beharko zenuke, Daniel! Jende gehiegi dago korrika eta konpainiekin hondamena egiten ... estrategia bat bete aurretik salto egitea lortzen dute. Etorkizunean kontu pixka bat gehiago erabiliko dut nire berbarekin. Eskerrik asko berriro! 🙂

  2. 5

    Amen, Doug. Amen. Hala ere, uste dut haratago zoazela, baina ulertzen dut hori zela zure asmoa. Neurketa funtsezkoa da eta zure produktua garaiz entregatzeko gaitasuna are garrantzitsuagoa da.

  3. 6

    Nire iruzkina editatzen saiatu naiz, baina ezin izan dut arrazoi batengatik. Uste dut abantailatsua dela "plataforma anitzeko, bla bla, korporazioko lingo, komunikabideen esperientzia zuzena" duen norbait kontratatzea, baina garrantzitsuagoa da emaitzen arabera pertsona bat kontratatzea. Norbaitek esperientziarik ez izateak ez du esan nahi ezin duenik produktu esanguratsua eta emaitzetara bideratua eman.

    Denak nonbait hasten dira.

    • 7

      Ez nago ados, Kyle. Norbaitek esperientziarik ez badu, denbora hartu behar du nonbaitera lanera joan eta hori lortzeko. Esperientzia falta ez duten jendeak nahastu egiten dituen enpresa gehiegi ikusten ditut. Emaitzei dagokienez ... koherenteak izan behar dute nire aurrekontuarekin fidatu aurretik. Nire bezeroengandik ere ez nuke ezer gutxiago espero. Jada ez gaude prestakuntzan… hemen daude gure menpeko lanak eta enpresak.

      • 8

        Nire posiziotik beste ezer baino gehiago datorrela uste dut. Enpresentzako trebakuntza eraikitzen dudanean, nire esperientzia korporatibo falta ez da arazoa. Orain, ados nago marketinean, garapenean eta aholkularitzan arazo bat izan dezakezula. Horren gainean urratuta nago. 5 urte daramatzat hasi aurretik "esperientzia" ez zuen enpresa bat.

        Ez dut uste "lanera nonbait" joan behar duzunik aholkulari edo balioa eman dezakeen norbait kontratatu aurretik. Talde exekutibo bat hunkitzeko edo irabazi-asmorik gabeko erakunde handi baterako estrategia moldatzen laguntzeko kontratatzen nautenean ... balioa ematen badut ... ez luke axola.

        Porrot egin duten esperientziadun jendearen zerrenda osoa daukat. Ez dakit esperientzia ote den arazoa ... ez al da izan behar saltzen duzuna emateko? Aldia?

        Eta sinetsidazu, zerbait saltzearen eta huts egitearen ikuspegitik nator ... Denok dugula uste dut.

        • 9

          Ez dut uste "esperientzia" atalean nirekin konektatzen ari zarenik. Ez zenuen enpresei enpresa bat modu eraginkorrean eraikitzeko trebakuntzarik eraikitzen ari ... sare sozialak modu eraginkorrean erabiltzen trebatzen ari zinen, ezta? Eta prestakuntza garatzen hezi zinen, ezta?

          Beraz ... esperientzia izan zenuen zerbait da hori ... eta zure entrenamenduak arrakasta izan zuen. Horretarako kontratatuko nizuke ... baina ez zaitut kontratatuko nire negozioak osasun programa berri bat izaten laguntzeko bertan esperientziarik ez duzunean, ezta?

          Porrotari dagokionez, ez nuke sekula jendearekin lan egingo inoiz huts egin ez dutela esango balute. Uste dut esan nuena emaitzak lortzeko gaitasunean "koherenteak" zirela. Horrek, zalantzarik gabe, porrotari lekua uzten dio. Baina, gainera, ez dut aholkulari bat kontratatuko "orain arte 8 bezeroekin lan egin dut eta ez ditut emaitzak lortu horietako 4entzat". 🙂

  4. 10

    Multimedia GUZTIAK konektatuta dago (Zuck ez da hitz jokoarekin). Sare sozialeko aholkulariak deiturikoei "hamar bat dime" deitzeak ez du justizia egiten. Zurekin nago ehuneko ehunean eta bizkarra lortu dut.

  5. 11

    "Sare sozialetako aholkulariak dozena bat eurokoak dira eta tituluak 140 karaktereko esaldia hashtag eta @ sinboloarekin batera egin dezakeen edonor dela dirudi."

    Ia pena da 140 karaktereetan sartzen ez zena.

    Noski, 10,000 orduko arauan sinestuna bazara, zaila izango litzateke edonor sare sozialetan aditua izatea; ez da nahikoa denbora izan.

    Exact Target konferentzian, Jay Baerrek ohartarazi du "sare sozialak lana direla orain, baina laster trebetasun bihurtuko direla. Idaztea edo kopiak egitea bezala. Horretarako jendea izaten genuen eta orduan konturatu ginen eraginkorragoa dela denek trebetasuna badute ". (Zertxobait parafraseatuta.) Dena den, seguruenik arrazoi duela uste dut.

  6. 12

    "Sare sozialetako aholkulariak dozena bat eurokoak dira eta tituluak 140 karaktereko esaldia hashtag eta @ sinboloarekin batera egin dezakeen edonor dela dirudi."

    Ia pena da 140 karaktereetan sartzen ez zena.

    Noski, 10,000 orduko arauan sinestuna bazara, zaila izango litzateke edonor sare sozialetan aditua izatea; ez da nahikoa denbora izan.

    Exact Target konferentzian, Jay Baerrek ohartarazi du "sare sozialak lana direla orain, baina laster trebetasun bihurtuko direla. Idaztea edo kopiak egitea bezala. Horretarako jendea izaten genuen eta orduan konturatu ginen eraginkorragoa dela denek trebetasuna badute ". (Zertxobait parafraseatuta.) Dena den, seguruenik arrazoi duela uste dut.

  7. 13

    "Sare sozialetako aholkulariak dozena bat eurokoak dira eta tituluak 140 karaktereko esaldia hashtag eta @ sinboloarekin batera egin dezakeen edonor dela dirudi."

    Ia pena da 140 karaktereetan sartzen ez zena.

    Noski, 10,000 orduko arauan sinestuna bazara, zaila izango litzateke edonor sare sozialetan aditua izatea; ez da nahikoa denbora izan.

    Exact Target konferentzian, Jay Baerrek ohartarazi du "sare sozialak lana direla orain, baina laster trebetasun bihurtuko direla. Idaztea edo kopiak egitea bezala. Horretarako jendea izaten genuen eta orduan konturatu ginen eraginkorragoa dela denek trebetasuna badute ". (Zertxobait parafraseatuta.) Dena den, seguruenik arrazoi duela uste dut.

  8. 14

    "Sare sozialetako aholkulariak dozena bat eurokoak dira eta tituluak 140 karaktereko esaldia hashtag eta @ sinboloarekin batera egin dezakeen edonor dela dirudi."

    Ia pena da 140 karaktereetan sartzen ez zena.

    Noski, 10,000 orduko arauan sinestuna bazara, zaila izango litzateke edonor sare sozialetan aditua izatea; ez da nahikoa denbora izan.

    Exact Target konferentzian, Jay Baerrek ohartarazi du "sare sozialak lana direla orain, baina laster trebetasun bihurtuko direla. Idaztea edo kopiak egitea bezala. Horretarako jendea izaten genuen eta orduan konturatu ginen eraginkorragoa dela denek trebetasuna badute ". (Zertxobait parafraseatuta.) Dena den, seguruenik arrazoi duela uste dut.

Zer deritzozu?

Gune honek Akismet-ek spam erabiltzen du. Ikasi zure iruzkina nola prozesatu den.